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組織・人事制度
時代の変化、ビジネスの特性を踏まえて、最適な組織および人事制度の設計をサポートし、その運用をアドバイスします。
マネジメント育成
「管理職」としての基礎知識から、評価者研修・1-1meeting・オンボードプログラム運用まで、あらゆるエリア・レベルにおいて「マネジメント力」向上のプログラムを提供します。
人事・人材戦略
タレントレビュー & サクセッションプランニングなど、「ヒトの成長」でビジネスの成長を実現するフレームを提供します。
コーチング・パートナリング
経営幹部や管理職・若手リーダーの「パーソナルビジネスパートナー」として、一歩踏み込んだコーチングを実施、確実な成功の実現をお手伝いします。
経営者・経営幹部向けの「プライベートビジネスパートナー」もお受けしております。詳細・お申込をご希望の方はCONTACTよりお問い合わせください。
組織文化・価値観
組織・ビジネスの歴史や本質に踏み込み、組織文化や価値観を炙り出すと共に未来に向かってMission / Vision / Valueを設定するなど、企業価値の向上をサポートします。
ダイバーシティ＆インクルージョン
あらゆる意味での「多様性」の理解と浸透、またそれを通じた「信頼関係」の構築をサポートします。
エンゲージメント向上
組織やビジネスの状況を深く分析、強みと伸びしろを特定した上で、適切なアプローチでの従業員エンゲージメント向上施策を提案します。
人事担当支援
貴社人事担当の育成・能力向上、および人事担当の新規設立を支援します。